为进一步深化干部人事制度改革，拓宽用人渠道，优化人员结构，提高人员素质，根据市委组织部、市人力资源和社会保障局联合印发的《沧州市事业单位公开招聘 工作实施办法（试行）》（沧人字[2011]133号）文件精神，结合我县事业单位用人需求，经县政府研究决定，为献县第一中学面向社会公开招聘教师。现 将有关事项公告如下：
一、指导思想
认真贯彻落实科学发展观，推进事业单位人事制度改革，坚持德才兼备的用人标准，规范事业单位招聘行为，加强事业单位人才队伍建设，增强事业单位活力，实现事业单位人事管理的科学化、制度化和规范化。
二、招聘原则及组织形式
事业单位公开招聘人员工作本着“公开、平等、竞争、择优”的原则，广泛接受社会监督。在县事业单位公开招聘工作领导小组（以下简称“招聘领导小组”）的指导监督下，由人力资源和社会保障局（以下简称“人社局”）会同招聘单位及其主管部门组织实施，纪检监察部门全程监督。
三、招聘岗位、范围
此次献县第一中学公开招聘教师11名，面向全国招聘。招聘岗位、招聘人数、招聘条件等详情见《2012年献县县直（教育系统）事业单位公开招聘岗位信息表》，应聘人员可通过献县政务信息网查询报考信息：献县政务信息网（www.xianxian.gov.cn）。
四、招聘条件
（一）应聘人员必须具备以下条件
1、具有中华人民共和国国籍，年龄30周岁以下（1982年8月17日以后出生）；
2、拥护中国共产党领导，热爱社会主义事业；
3、遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录；
4、岗位所需的专业或技能条件；
5、适应岗位要求的身体条件；
6、岗位所需学历条件为全日制普通高等学校毕业生；
7、符合招聘岗位的资格条件等其他要求。
（二）下列人员不得报考
1、受党纪、政纪处分及劳动教养、刑事或治安处罚期限未满的；
2、曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;
3、正在接受纪检、监察、司法部门调查的；
4、法律、法规规定的其它情形。
五、招聘程序及方法
我县事业单位公开招聘工作程序按照报名及资格审查、领取准考证、笔试、面试、体检和考核、公示、聘用等程序组织实施。
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